一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻实施“健康中国”战略有关部署，坚持“保基本、强基层、建机制”的深化医改总体思路，突出问题和需求导向，强化政府主导作用，创新乡村医生使用激励机制，稳定和充实乡村医生队伍，进一步提升全县农村医疗卫生服务水平。
二、工作原则
按照“分类指导、乡管村用、财政保障”的原则，招聘一批医学专业毕业生补充到乡村医生队伍，建立起大学生村医聘在乡镇卫生院、服务在村卫生室的“乡聘村用”使用机制。
三、招聘需求计划及工作职责
按照文安县2018-2019年度大学生村医需求计划(详见附件)进行招聘。工作职责：大学生村医承担与其功能相适应的公共卫生服务、基本医疗服务、健康扶贫政策宣传以及上级卫生健康行政部门交办的其它工作。
四、招聘对象及名额
(一)取得普通高校专科及以上学历的临床医学、中医学、中西医结合专业应往届毕业生。
(二)取得临床医学、中医学、中西医结合专业大专及以上学历的军队退役卫生士官。
(三)招聘对象年龄须在45岁以下、取得国家执业(助理)医师资格证或乡村全科助理医师资格证。
(四)上述人员在同等条件下已取得《助理全科医生培训合格证》者优先。
本次招聘大学生村医1名。
五、招聘条件
(一)基本条件
1、廊坊市辖区户籍(或生源);
2.拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，坚持“四项基本原则”，热爱祖国，热爱人民，热爱社会主义，享有公民的政治权利;
3.遵纪守法，品行端正，服从领导，听从指挥，遵守工作纪律，保守工作秘密，具有吃苦耐劳的精神，思想上、政治上积极要求进步;
4.身心健康，体貌端正，无残疾，无口吃，无纹身，无传染病，无吸毒史，无抑郁史及精神心理问题;
5.身体健康，具有正常履行职责的身体条件，品行端正，办事公道，作风正派，乐于为民服务。
(二)有下列情形之一的，不得报考：
1.受过管教、劳动教养、治安、刑事处罚等处分的;
2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.道德败坏，有流氓、盗窃等不良行为的;
4.正在接受司法或纪检监察机关立案审查的;
5.其他不适合从事相关工作的。
六、报名安排
招聘报名工作采取现场报名的方式(考生需本人到现场报名)，报名人员请自行下载打印《文安县招聘大学生村医报名表》一份，电子邮箱：wenanrenshigu@126.com密码：8658203。
1、报名时间：2019年12月2日—12月3日上午8:30至12:00，下午13:30至17:30。
2、报名地址：文安县卫生健康局一楼人事股(文安县城人和路103号)
3、须携带证件材料：
(1)《文安县招聘大学生村医报名表》(其中“本人签名”需现场手签，其他内容手填机打均可);
(2)有效二代居民身份证(无身份证的提供户籍证明);
(3)毕业证;
(4)学历在线验证报告;
(5)国家执业(助理)医师资格证或乡村全科助理医师资格证;
(6)岗位要求的其他证明材料;
(7)近期免冠小二寸彩色同版照片4张(照片背面务必注明姓名)。
以上(2)(3)(4)(5)(6)项均需提供原件和复印件(A4纸)一份。
为形成竞争，应聘人数与招聘人数之比不能低于2：1，若达不到这一比例要求，取消本次招聘。
七、考试
本次招聘工作采取笔试、面试相结合的方式实施，均实行百分制计分，具体为：笔试占40%，面试占60%。
笔试(40分)。笔试采取闭卷考试方式进行。主要测试应聘人员履行大学生村医职责所必备的基本政治理论知识、卫生健康政策及业务知识等。
面试(60分)。参加笔试人员全部进入面试。面试采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质、相关业务能力和实际操作等方面。
考试结束后，将按照综合成绩确定拟聘用人员，拟聘用人员名单将在文安县卫生健康局公示栏进行公示，请应聘人员及时关注查询。
七、考察
通过考试的拟聘人员，文安县卫生健康局组织考察，考察的内容主要包括拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。
八、体检
拟聘人员体检工作，由拟聘用乡镇卫生院组织实施。体检项目和标准参照现行的公务员录用体检通用标准执行。
九、聘用与待遇
聘用人员与村卫生室所在乡镇卫生院签订劳动合同。聘用人员待遇按照招聘后的村卫生室乡村医生政策执行。
特别提醒：凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、考察、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
咨询电话：0316-8658203
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