一、招聘工作人员计划
湖州环境科技创新中心由湖州市人民政府和浙江大学环境与资源学院合作共建，以浙江大学为技术依托，面向湖州市以及长三角地区开展环境新技术研发、创新与产业化平台。属湖州市自收自支的事业法人单位。主要业务方向：环境、生态、资源综合利用、新材料、新能源开发应用等领域新技术、新产品及新装备的工程应用研发与产业化。湖州环境科技创新中心下设：分析测试中心、废水处理与资源化研发部、水体污染及生态修复研究部、新型膜材料及工艺过程研究部、环保装备与过程控制研究部、新型环保化学品开发部及技术转移及产业化部。我中心因科研项目开展需要，现特招聘以下职位。
二、招聘需求
岗位需求：分析测试员5名
主要岗位职责：
能准时的按检测流程完成安排的水样分析检测任务，并出具准确检测报告;能拓展和开展与水质分析相关的科研项目;熟悉并掌握水质分析的方法;独立使用和维护水质检测的相关仪器;服从安排到现场进行调试检测;积极拓展湖州地区企业的检测业务。岗位要求：
大专及以上学历，分析化学、生物、环境、化学工程及相关专业毕业;服从安排，具有较强的学习能力和团队精神;工作认真、积极、有较强的责任心，有明确的个人职业规划;有较强的沟通协调能力。
岗位需求：研发工程师3名
主要岗位职责：
1、协助项目负责人开展实验室相关科研项目;
2、拓展和开展废水处理相关的科研项目;
3、实验方案和项目可行性报告的编写;
4、独立使用和维护实验室的相关仪器;
岗位要求：
1、本科及以上学历，化学、生物、环境及相关专业毕业;
2、服从安排，具有较强的学习能力和团队精神;
3、工作认真、积极、有较强的责任心，有明确的个人职业规划;
4、有较强的写作能力、口头表达及交际能力;
岗位需求：工程项目负责人1~2名
主要岗位职责：
负责环境工程相关业务推广及实施。包括生活污水处理、农业面源污染治理、水体生态修复、工业废水处理回用工程设计、工程总包等服务。
岗位要求：
1. 环境工程、水处理、化工机械相关专业大专以上学历;
2、具有良好沟通协调能力及解决问题能力、较强的学习能力和团队精神;
3.吃苦耐劳，服从安排，可适应出差;
4.具有环保、水处理工程项目管理工作经历优先，建造师等执业资格证书优先;
三、招聘程序及办法
报名和资格审查
1、报名。本次招聘报名全部采取电子邮件报名的方式进行，不接受其他形式报名。应聘人员需将个人简历发送电子邮件至：xiel@hzestic.com，每人限报一个岗位。
2、资格审查。我中心将对所有报名人员进行资格审查，根据应聘人数不定期电话通知通过资格审查人员进行面试，未接到通知者表明不符合岗位要求。
3、面试
面试具体地点及时间以电话通知为准。
面试当天，所有面试人员须提供本人身份证、学历和学位证书及招聘条件相关的职称(职业资格)证书等材料原件(应届毕业生报道时提供相关证件)。证件不全或所提供的证件与岗位要求不相符者不得参加面试。、录用与待遇根据面试结果择优录取，面试结束后一个星期内以电话或电子邮件的形式告知面试结果。
录用者与中心签订聘用合同，试用期为6个月，享受与我中心其他同岗位员工的同等工资待遇和福利。
4、联系方式
地址：浙江省湖州市吴兴区八里店镇吴兴科技创业园5号楼1楼
咨询电话：0572-2712397(联系人：谢老师)
电子邮件至：xiel@hzestic.com
