为满足我区新办幼儿园教育教学需求，现决定面向社会公开招聘临聘教师及工作人员。有关事项公告如下：一、指导思想和原则
按照“公平、平等、竞争、择优”的原则，通过公开招聘，充实我园教职工队伍。
二、岗位设置与人数
见附表。
三、招聘条件及要求
(一)应聘人员必须具备以下条件：
1.拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的品行和职业道德。
2.专任教师：全日制中专及以上学历，持有幼儿园教师资格证书，2018至2020年未落实工作的毕业生，如所学专业与学前教育相关，可“先上岗、后考证”，一年内考取到教师资格证。户籍不限，年龄在40周岁以下。
3.保育员：高中及以上学历，具有保育员培训合格证。有幼儿教师资格证或幼儿园保育工作经验优先。户籍不限，年龄在40周岁以下。
4.保健医：大专及以上学历，取得护士执业资格证书或内科学、儿科学、全科学、妇幼保健学、营养学、预防医学类别的医师资格证书，熟悉常见病、多发病、传染病的诊断、治疗以及危急重症的处理，熟悉卫生防疫及保健，能为师生开设专题讲座和咨询，有工作经验的优先。户籍不限，年龄在40周岁以下。
5.报账员：大专及以上学历，取得财务或会计相应从业资格证，具有两年以上会计岗位工作经验。户籍不限，年龄在40周岁以下。
6.厨房人员、保洁员：初中及以上学历，有相应工作岗位工作经验者优先。户籍不限，年龄在45周岁以下。
7.具备正常履行岗位职责的健康身体条件和心理素质。
8.遵守幼儿园规章制度，服从工作安排。
(二)以下人员不得应聘：
1.曾受到过刑事处罚、劳动教养的;
2.有其他违法违纪行为正在接受审查或受到处理的;
3.其他法律法规规定不能聘用的;
4.其它原因不适合从事所招聘职位工作的人员。
四、招聘程序和办法
(一)组织报名
1.报名时间:2020年8月30日—9月2日。(上午8:30—11:30，下午3:00—5:30)
2.报名方式：电话联系园长报名
3.报名材料现场审核(请携带以下材料原件及复印件)：
(1)考生需提交近期正面免冠蓝底2寸证件照片两张;
(2)有效身份证和有效户口本;
(3)有幼儿园工作经验的应聘人员，需提供劳动合同(原从教幼儿园签订的《劳动合同书》)，及社保缴费清单(由社保局盖章的原从教幼儿园缴费清单)。
(4)教师资格证书、学历证书、保育员证书、护士或医师资格证书等相关证件(按岗位要求提供);
(二)组织面试
1.面试时间：以幼儿园电话通知为准。
2.考生凭本人居民身份证进入幼儿园面试。
3.面试内容：
①专任教师面试办法如下：
面试以现场说课、问答、才艺展示等方式进行，主要测试考生基本功、心理素质、语言表达等。
②保健医、报账员、保育员、厨房人员、保洁员面试办法如下：
面试主要考察应聘人员的综合素质和岗位相关的知识、操作技能等。
4.面试合格分数线：
面试合格分数线划定为60分(含60分)，未达面试合格分数线者不予聘用。
(三)体检
面试合格者到幼儿园指定医院进行体检，体检合格者被聘用。
(四)服务签约
根据《劳动合同法》要求签订聘用合同，不服从工作安排者，取消聘用资格。被聘用人员按规定实行3个月试用期，试用期满后，经考核合格者，予以正式聘用;考核不合格者，解除聘用合同。合同为半年一签。
五、工资待遇与福利
临聘人员工资待遇及福利按琼山区公办乡镇幼儿园临聘人员工资标准执行。
六、咨询电话：见附表
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2020年新办幼儿园岗位表
2020年8月31日
