八年招聘人才计划
海南软件职业技术学院是经海南省人民政府批准设立，教育部备案的海南省首家专门培养IT行业应用性人才的高等职业院校。学院隶属于海南省教育厅，是一所国有公办性质的全日制普通高等学校。学院具有八十五年的办学历史，位于海南省经济发达的琼海市，毗邻博鳌亚洲论坛永久会址。学院风景秀丽，交通便捷，是莘莘学子求学、生活的理想之地。目前，学院设置软件工程系、网络工程系、信息工程系、信息技术系、艺术系、文科部、理科部和公共教学部（社会科学部）等8个系部，开设34个专业，在校生5400多人，教职工300余人。为努力把学院建设成为适应海南和全国经济、社会发展需要的，省属高职高专院校中规模大的电子信息行业应用型人才培养培训基地，海南经济特区一流的高职高专院校，力争进入国家示范性高等职业院校。现决定2008年面向全国公开招聘优秀人才，欢迎广大离退休教授、在职教师、博士、硕士研究生以及优秀本科生应聘。
一、招聘专业、职位、人数及要求
（一）专业带头人
序号
类别
专业方向
岗位要求
招聘人数
备注
学历（学位）
职称
从事本专业
工作年限
业绩条件
1
电子
信息类
通信工程
本科或以上
副高或以上
3年以上
学术造诣较高，学术水平达到省内外本专业领域的较先进水平。长期从事技术研究或教学研究并取得公认的研究成果。近年在省级或以上学术刊物上发表本学科学术论文多篇或正式出版专著或编写教材多部或公开出版有水平的本专业译著1部。
2-3
学术、业绩特别突出，具有硕士学位的中级职称任职资格三年以上者也可考虑
2
应用电子技术
2-3
3
计算机控制技术
2-3
4
计算机类
软件工程
3年以上
2-3
5
网络工程
3年以上
2-3
8
数字
艺术类
平面设计
2年以上
1
9
动漫设计
2年以上
1
10
装潢设计
2年以上
1
11
财经类
会计电算化
2年以上
1
12
电子商务
2年以上
1
（二）专任教师（22人）
序号
专业（方向）
岗 位 要 求
招聘人数
备注
学历（学位）
职称
外语
承担何种教学（主讲课程）或管理工作
1
电子商务
本科
中级
CET-4
能主讲电子支付、网络营销、物流管理、电子商务案例分析、电子商务法律及其案例、电子商务安全技术、国际贸易实务等课程
1
可考虑优秀往应届本科毕业生
2
硕士
不限
不限
1
3
会计电算化
本科或以上
本科为
中级
CET-4或以上
能主讲财务会计、成本会计、管理会计实务、纳税实务、审计学、初级会计实务等课程
2
可考虑优秀往应届本科毕业生
4
电子信息工程技术
本科
中级
CET-4或以上
能主讲电磁学概论、数字电子技术、模拟电子技术、电子工程制图、高频电子技术、电子测试与传感技术、SMT技术与应用、可编程器件与VHDL语言、传感原理与应用、电子设计自动化（EDA）、信号与系统等课程
1
可考虑优秀往应届本科毕业生
5
硕士
不限
不限
1
6
摄影摄像
电视节目制作
本科或以上
不限
CET-4
能主讲现代摄影摄像基础、摄影构图、摄影史、摄影美学、电视摄像录像实训、计算机操作应用实训、影视节目编辑、影视编导等课程
1
有相关工作经验者优先考虑
7
环境艺术设计
（室内装潢）
本科或以上
不限
CET-4
能主讲环艺工程制图、工程预算概算、工艺与材料、效果图手绘、展示设计、城市规划设计、环境艺术概论、家具设计、园林/景观规划等课程
1
有相关工作经验者优先考虑
8
软件工程
本科或以上
不限
CET-4（本科生）
能主讲软件工程、Java程序设计、J2EE程序设计、C#程序设计、ASP.NET程序设计、AJAX程序设计等课程
3
有相关工作经验者优先考虑
9
计算机通信
硕士
不限
不限
能主讲计算机通信专业课程（熟悉计算机通信专业，能够胜任通信原理、信号与系统、移动通信技术等课程）
1
有相关工作经验者优先考虑
10
软件测试
本科或以上
不限
CET-4（本科生）
能主讲软件测试技术专业课程（熟悉软件工程、软件测试技术，能够胜任软件测试技术、Web测试、软件测试工具应用、软件测试自动化技术等）
1
有相关工作经验者优先考虑
11
嵌入式技术及应用
本科或以上
不限
CET-4（本科生）
能主讲嵌入式技术及应用专业课程（熟悉嵌入式技术，能够胜任单片机原理及应用、嵌入式系统及软件设计、ARM基础、PLC可编程逻辑、嵌入式操作系统等）
1
有相关工作经验者优先考虑
12
思想政治教育
研究生学历（硕士学位）
不限
不限
能主讲思想政治理论课课程，为中共党员
1
13
网络应用技术
本科
中级
CET-4
能主讲网络技术、网页设计、网络程序设计、交换机/路由器、网络工程技术等课程
1
可考虑优秀往应届本科毕业生
硕士
不限
不限
2
14
英语
研究生学历（硕士学位）
不限
不限
能运用英语进行计算机教学，并对计算机软、硬件、网络、计算机控制、电子技术有所了解。
1
15
英语
本科或以上
不限
专业八级
（本科生）
能从事商务英语、电子商务英语、口译等英语教学
1
16
英语
外籍专家（英、美或加拿大人）
不限
不限
能从事英语教学及对现有英语教师进行教学理论、口语培训
2
（三）实训实验指导教师（5人）
岗位名称
职责
岗 位 人 员 要 求
招聘
人数
备注
学历
所学专业
技能要求
多媒体技术实训指导教师
编写实训计划、教材，指导学生实训，管理实训基地设备
本科或以上
计算机类或艺术设计类
熟悉苹果机操作系统及该平台下的开发设计，了解激光雕刻机、烤盘机、网络打印机等的使用
1
自动控制实训指导教师
编写实训计划、教材，指导学生实训，管理网络实训设备
本科或以上
应用电子类或计算机控制类或物理类
对实验室进行常规管理，能对自动控制实验室的设备进行维护，能准备、操作自动控制实验室的各种实验
1
软件技术实训指导教师
编写实训计划、教材，指导学生实训，管理电子商务实训设备
本科或以上
计算机科学与技术等相关专业
熟悉计算机硬件，能够进行常见故障处理；熟练使用Windows操作系统；精通C、C++或J2EE或NET；熟悉SQL Server、Oracle等数据库；有1年以上开发经验
1
网络工程、网络技术
实训指导教师
编写实训计划、教材，指导学生实训，管理多媒体实训设备
本科或以上
计算机科学与技术等相关专业
精通计算机硬件原理；熟悉主流防火墙、路由器、交换机等设备的使用；精通Linux
1
计算机硬件实训指导教师
指导学生进行实训；编辑学院录制节目；管理影视非编实验室
本科或以上
计算机科学与技术等相关专业
精通计算机硬件原理；精通计算机硬件维护与维修
1
（四）管理岗位人员（4人）
岗位名称
职责
岗 位 人 员 要 求
招聘
人数
学历
所学专业
技能要求
网络中心高级网络工程师
监控学院网络安全信息；预防网络攻击；保证网络的正常、稳定；进行常规应用的开发
本科或以上
网络工程或网络安全等专业
具有扎实的网络功底；精通主流防火墙、路由器、交换机的配置；熟悉Linux操作系统；精通服务器管理；有1年以上经验
1
电脑硬件维护维修技术人员
维修显示器、硬盘、主板、内存等电脑设备
大专或以上
电子技术等专业
精通计算机硬件维修；有显示器维修经验1年以上
1
图书系统管理员
（信息系统管理）
负责图书馆电子设备和网络的正常运行维护，网页更新，指导学生网上信息检索等
本科
计算机科学与技术专业等
电脑设备软硬件维护，网络与网页的维护更新
1
图书专业管理员
负责图书馆图书编目著录及读者服务业务工作等
本科或以上
图书情报专业
熟悉图书编目著录技术，有较强的文字处理能力
1
二、招聘人员待遇
（一）专业带头人、教授（研究员）、博士研究生待遇：
性发放安家费3—10万；提供工作与生活住房或参加学院集资建房；解决配偶正式工作；提供科研启动和配套经费；免费提供工作电脑和打印机各一部；报销第来校报到的飞机票，往后探亲费用按照国家规定标准报销；工资福利待遇：国家工资+岗位津贴+节日补助+特殊津贴。
（二）主体专业（即电子信息类、计算机类和数字艺术类）的硕士研究生待遇：
1、硕士研究生：性发放安家费人民币1—2万元；提供工作与生活住房或参加学院集资建房；视情况安排配偶工作；有科研项目者提供启动和配套经费；免费提供工作电脑和打印机各一部；报销第来校报到的飞机票，往后探亲费用按照国家规定标准报销；工资福利待遇：国家工资+岗位津贴+节日补助+特殊津贴。
2、硕士研究生且具有中级职称者或硕士研究生且具有两年以上（不含两年）工程开发经验者：性发放安家费人民币1.5—3万元，其余待遇与应聘人员待遇第（二）条第1款相同。
3、硕士研究生且具有副高职称者或硕士研究生且具有五年以上（不含五年）工程开发经验者：性发放安家费人民币2.5—5万元，其余待遇与应聘人员待遇第（二）条第1款相同。
（三）本科毕业生
1、本科毕业生：提供工作与生活用房和工作电脑一部；报销第来校报到的飞机票，以后探亲费按照国家规定标准报销；工资福利待遇：国家工资+岗位津贴+节日补助。
2、主体专业（即电子信息类、计算机类和数字艺术类）本科毕业且具有中级职称者：担任中级职称达到规定年限可优先推荐申报副高职称；性发放安家费人民币0.5—1.5万元；提供工作用房；视情况安排配偶工作；提供工作电脑一部；报销第来校报到的飞机票，往后探亲费用按照国家规定标准报销；工资福利待遇：国家工资+岗位津贴+节日补助。
3、主体专业（即电子信息类、计算机类和数字艺术类）本科毕业且具有高级职称者：享受与应聘人员待遇第（二）条第2款同等待遇。
（四）主体专业（即电子信息类、计算机类和数字艺术类）副高职称以上的退休教师：提供工作与生活套房；一年假期探亲报销往返飞机票，其它旅差费按国家的有关规定报销；提供工作电脑、打印机各一部；凡承担国家、省级科研项目者，有科研项目者提供启动和配套经费；岗位福利待遇：副高职称每月3500元，一年按10个月计，每周至少要完成10节的课时量，其他2个月的岗位福利待遇减半；正高职称每月4000元，一年按10个月计，每周至少要完成10节的课时量，其他2个月岗位福利待遇减半。
三、录用人员人事管理办法
1、专业带头人、专业教师试用（应届硕士研究生和本科毕业生试用期按国家有关政策执行）考核合格者可办理正式人事入编（调动）手续；实训实验指导教师、管理岗位人员前两年实行聘任制（与在岗在编人员同等待遇，人事档案实行托管），一年一聘，连续两年考核合格并被聘任者从第三年起办理正式人事入编（调动）手续。
2、经录用并领取安家费的各类人员在校服务期限不少于5年。
3、凡被聘用的退休教师由学院人事部门办理聘用手续。
四、应聘办法
凡有意者请将亲笔手写的个人本人简历、身份证、学历学位证书、专业技术职称或职业资格证书复印件、详细通讯地址、联系方式及近期全身彩色相片一张（有配偶者还要加附配偶或子女的基本情况），邮寄至我院人事处（姚坚副主任收）。经初审合格后通知面试。
实训实验指导教师和管理岗位人员在招聘时具有相关专（行）业中、高级技术职称或职业资格者，优先考虑录用。
五、联系方式
联系地址：海南省琼海市富海路128号 海南软件职业技术学院人事处
邮政编码：571400
学院网址：http://www.hnspi.net(http://www.hnspi.edu.cn)
联系人及电话：
1、陈副院长电话：（0898）31690999、 13807605600
2、周主任电话：（0898）31690001、 13976398899
3、姚副主任电话：（0898）31690658 、13976398850 电子信箱：yaoj303@mail.hnspi.net 或yaojd303@163.com
传真：（0898）62932272
六、备注：我院将于2008年5月下旬派专人到贵校举办专场招聘会，请有意应聘者届时前来面试（具体时间、面试地点另行在贵校网站上公布）或近期将有关自荐材料寄往我院人事处。
海南软件职业技术学院
二〇〇八年五月
