（1）领军人才：真诚欢迎中国科学院院士和中国工程院院士的加盟，对两院院士实行特事特办的招聘政策。同时招聘学术造诣深厚，在本学科领域中科研成就显著，在海外大学担任正教授或在国际学术界具有广泛、重要的影响。中大提供800万元或更多的科研启动费、丰厚的年薪以及提供团队成员指标等，并将积极支持申报国家“”或外专“”（详见http://www.1000plan.org/），也积极支持申报广东省创新团队和领军人才。
（2）青年（40周岁以下）杰出人才：具有完全独立的研究能力、研究方向和发展潜力，学术成果发表（以第一或通讯作者）在Science、Nature、Cell、NewEnglandJournalofMedicine、TheLancet等权威期刊或其高影响力子刊，或被ESI评为最频受引论文，或近年连续在相关医学一级学科影响力的1-2种杂志发表5篇以上论文。对获聘的海内外青年杰出人才，提供独立的约120m2的实验及办公空间，200-300万元的科研启动经费，80-100万元的安家补贴，优先分配硕博研究生指标，提供博士后和专职科研人员指标。并将全力支持申报中组部“青年”（详见http://www.1000plan.org/）、“青年拔尖人才”、“珠江学者”或“优青”/“杰青”项目。医学院尤其欢迎海外青年学者以我院为依托单位直接从海外工作地申报中组部“青年”。
（3）紧缺人才：医学院也招聘紧缺的，年龄在38-50岁左右的学科带头人和学术带头人。紧缺的学科带头人需达到或接近“杰青”条件，或海外知名大学有发展潜力的副教授，对获聘的紧缺学科带头人，提供200-500万元科研启动费，80-100万元安家补贴；紧缺的学术带头人为具有重要学术成就、已在国内外知名大学任正式教职的有发展潜力的学者，对获聘的紧缺学术带头人，提供60-120万元科研启动费和高至80万元的安家补贴。
以上岗位长期有效。竭诚欢迎海内外优秀学者与我院联系！
联系人：罗莉
联系地址：广州市中山二路74号中山医学院
邮政编码：510080
联系电话：+86-20-87332129
电子邮箱：zsyrs@mail.sysu.edu.cn
学院网站：http://zssom.sysu.edu.cn
（2）青年（40周岁以下）杰出人才：具有完全独立的研究能力、研究方向和发展潜力，学术成果发表（以第一或通讯作者）在Science、Nature、Cell、NewEnglandJournalofMedicine、TheLancet等权威期刊或其高影响力子刊，或被ESI评为最频受引论文，或近年连续在相关医学一级学科影响力的1-2种杂志发表5篇以上论文。对获聘的海内外青年杰出人才，提供独立的约120m2的实验及办公空间，200-300万元的科研启动经费，80-100万元的安家补贴，优先分配硕博研究生指标，提供博士后和专职科研人员指标。并将全力支持申报中组部“青年”（详见http://www.1000plan.org/）、“青年拔尖人才”、“珠江学者”或“优青”/“杰青”项目。医学院尤其欢迎海外青年学者以我院为依托单位直接从海外工作地申报中组部“青年”。
（3）紧缺人才：医学院也招聘紧缺的，年龄在38-50岁左右的学科带头人和学术带头人。紧缺的学科带头人需达到或接近“杰青”条件，或海外知名大学有发展潜力的副教授，对获聘的紧缺学科带头人，提供200-500万元科研启动费，80-100万元安家补贴；紧缺的学术带头人为具有重要学术成就、已在国内外知名大学任正式教职的有发展潜力的学者，对获聘的紧缺学术带头人，提供60-120万元科研启动费和高至80万元的安家补贴。
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