中建三局2015辽宁大连理工专场校园招聘会

时间:2014-09-16 11:29:00   来源:无忧考网     [字体: ]

  招聘会时间:2014年924 上午9:00

  地 点:综合实验三号楼五楼多功能厅

  一、公司介绍

  中建三局集团有限公司(中建三局),是世界500强企业上市公司——中国建筑重要子公司,是具有多功能、集团化经营的国有大型建筑安装骨干企业。

  2013年中建三局合同额逾2000亿元,完成营业收入首超千亿元,在中建总公司工程局中,中建三局合同额、营业收入、利润、经营性现金净流量均排第一名。 2013年湖北百强企业排序中,我局由四强晋级三甲。三局人以“敢为天下先,永远争第一”的精神,创造了建筑界非凡业绩,被誉为“中国建筑排头兵”。

  中建三局坚持建造与投资“两轮”驱动发展战略,形成了以建筑安装为主业,基础设施、房地产开发、钢结构、商品混凝土、海外业务和高级装饰多业并举的完整产业链,为客户提供施工总承包、工程总承包和项目管理服务。建造业务遍布全国31个省(直辖市、自治区)和香港、澳门特别行政区,并拓展到巴基斯坦、阿尔及利亚、印度尼西亚、越南、柬埔寨等国家。

  中建三局建成或在建 22 个省区市的第一高楼;200米以上建筑超过80座,其中400米以上13座,500米以上5座,600米以上2座;目前国内在建高度前10名建筑中,中建三局承建或参建了7座。113项工程荣获鲁班金像奖/国家优质工程奖。

  中建三局坚持以人为本,实施人才强企战略。2000年荣获“全国普通高校毕业生就业工作珍惜人才”奖;2003年获准设立国家博士后科研工作站;2004年荣获“全国建设人才工作先进单位”,2011年获评“中部地区佳雇主”和“武汉市佳雇主”、2012年获”湖北人才工作十强企业”称号。企业着眼于未来骨干核心人才的培养,先后与清华大学、武汉大学、华中科技大学、重庆大学、武汉理工大学等高校联合举办了几十个硕士研究生班,组织中青年骨干参加学习深造。同时还多次选派优秀员工到新加坡、日本、美国、欧洲等一些国家考察与研修。有一套专门针对青年员工系统培养的 “中建三局星青年计划”。

  中建三局热忱欢迎广大优秀人才加盟,共同开创更加辉煌灿烂的明天!

  二、招聘岗位

  招聘单位:

  中建三局第一建设工程有限责任公司

  中建三局第二建设工程有限责任公司

  中建三局第三建设工程有限责任公司

  中建三局股份公司总承包公司

  中建三局建设工程股份公司(北京)

  中建三局建设工程股份公司(沪)

  中建三局建设工程股份公司(粤)

  中建三局建设工程股份公司成都公司

  中建三局建设工程股份公司西北公司

  中建三局建设工程股份公司东北分公司

  中建三局安装事业部

  中建三局投资发展公司

  中建三局房地产开发有限公司

  中建三局建筑设计院

  中建三局人防设计院

  中建三局知音城公司

  中建巴基斯坦公司

职位名称

公司名称

人力资源管理

中建三局第一建设工程有限责任公司

人力资源管理

中建三局集团有限公司安装事业部

工程管理(工程造价)

中建三局集团有限公司安装事业部

电气工程及其自动化

中建三局集团有限公司安装事业部

化学工艺

中建三局集团有限公司安装事业部

电气设计师

中建三局集团有限公司人防与地下空间设计院

暖通设计师

中建三局集团有限公司人防与地下空间设计院

给排水设计师

中建三局集团有限公司人防与地下空间设计院

暖通工程

中建三局集团有限公司(粤)

给排水设计师

中建三局集团有限公司人防与地下空间设计院

人力资源管理

中建三局投资发展公司

物业管理

中建三局房地产开发有限公司

材料成型及控制工程/焊接工程

中建三局第二建设工程有限责任公司

金融学/投资学

中建三局第二建设工程有限责任公司

楼宇智能化

中建三局房地产开发有限公司

物资/材料管理

中建三局第二建设工程有限责任公司

会计

中建三局房地产开发有限公司

规划设计管理

中建三局房地产开发有限公司

土地拓展

中建三局房地产开发有限公司

道路与桥梁工程

中建三局第二建设工程有限责任公司

道路与桥梁工程

中建三局第二建设工程有限责任公司

机械设计制造及其自动化

中建三局第二建设工程有限责任公司

园林绿化

中建三局房地产开发有限公司

法务管理

中建三局房地产开发有限公司

建筑设计/城乡规划

中建三局第二建设工程有限责任公司

机械设计制造及其自动化

中建三局第二建设工程有限责任公司

建筑设计/城乡规划

中建三局第二建设工程有限责任公司

财务/会计/税务/审计学

中建三局第二建设工程有限责任公司

财务/会计/税务/审计学

中建三局第二建设工程有限责任公司

工程造价

中建三局集团有限公司成都分公司

环境工程/给水排水工程/建筑环境与设备工程

中建三局第三建设工程有限责任公司

过程装备与控制工程/油气储运工程

中建三局第三建设工程有限责任公司

测绘工程.

中建三局第三建设工程有限责任公司

计算机.

中建三局第三建设工程有限责任公司

计算机.

中建三局第三建设工程有限责任公司

新闻学/汉语言文学/思想政治教育

中建三局第三建设工程有限责任公司

财务管理/会计学/审计学

中建三局第三建设工程有限责任公司

金融学/投资学

中建三局第三建设工程有限责任公司

建筑智能化

中建三局第三建设工程有限责任公司

建筑智能化

中建三局第三建设工程有限责任公司

金融学/投资学

中建三局第三建设工程有限责任公司

法语.

中建三局第三建设工程有限责任公司

自动化/电气工程及其自动化

中建三局第三建设工程有限责任公司

过程装备与控制工程/油气储运工程

中建三局第三建设工程有限责任公司

安全工程/土木工程

中建三局第三建设工程有限责任公司

城市规划/景观设计

中建三局第三建设工程有限责任公司

安全工程/土木工程

中建三局第三建设工程有限责任公司

土木工程/建筑工程/工程力学/建筑学

中建三局第三建设工程有限责任公司

城市规划/景观设计

中建三局第三建设工程有限责任公司

道路桥梁与渡河工程/交通工程

中建三局第三建设工程有限责任公司

无机非金属材料工程/材料科学与工程/物流管理

中建三局第三建设工程有限责任公司

测绘工程.

中建三局第三建设工程有限责任公司

机械设计制造及其自动化/机械工程

中建三局第三建设工程有限责任公司

无机非金属材料工程/材料科学与工程/物流管理

中建三局第三建设工程有限责任公司

机械设计制造及其自动化/机械工程

中建三局第三建设工程有限责任公司

新闻学/汉语言文学/思想政治教育

中建三局第三建设工程有限责任公司

法学.

中建三局第三建设工程有限责任公司

法学.

中建三局第三建设工程有限责任公司

财务管理/会计学/审计学

中建三局第三建设工程有限责任公司

工程造价/工程管理

中建三局第三建设工程有限责任公司

  应聘要求:

  1、学历:统招全日制大学本科及以上学历。

  2、院校:国家“985工程”院校、“211 工程”院校、传统建筑强校或与中建三局有良好合作关系的院校等。

  3、学生素质要求:

  (1)身体健康,谈吐文明,形象气质佳;

  (2)在校期间学习成绩良好且所学专业排名前40%,专业课程无补考;

  (3)本科生英语四级以上、研究生英语六级以上水平;熟练操作office等常用办公软件,工程类学生熟练使用 CAD等专业软件;

  (4)有较强的语言表达能力和人际关系处理能力,较好的学习能力和实践能力;

  (5)有较高的诚信度和责任感,较好的团队合作精神;自律性强、能吃苦耐劳,乐观、积极向上,无心理障碍。党员与学生干部优先。

  4、专业要求及人数见附录

  三、招聘流程

  1.简历投递:

  A.网申:登录中建三局校园招聘网,进行网上注册-填写简历-选择成员公司-选择职位-点击“申请职位”。

  (注:毕业生可申请不超过3个成员公司的职位,同一个公司限申请一个职位。简历投递后,为方便我们联系,请不要更改电话号码和电子邮箱。否则将无法通知到您。)

  B.校园宣讲会:现场投递纸质简历,随附成绩单、荣誉证书复印件等。

  2.简历筛选与评估

  3.初试

  4.性格能力测评

  5.复试

  6.录用

  四、宣讲会行程

宣讲学校

城市

时间

宣讲会地点

武汉大学

武汉

2013/9/26 19:00

信息学部第二报告厅

华中科技大学

武汉

2013/9/27 9:00

大学生活动中心305报告厅

武汉理工大学

武汉

2013/9/27 19:00

西院大礼堂

兰州理工大学

兰州

2013/10/9 19:00

图书馆二楼报告厅

兰州交通大学

兰州

2013/10/10 19:00

五教萃英厅

长安大学

西安

2013/10/12 16:30

第三信息发布室五楼

西安建筑科技大学

西安

2013/10/14 19:00

工科楼一楼报告厅(暂定)

西南交通大学

成都

2013/10/16 19:00

犀浦校区4食堂3楼320

四川大学

成都

2013/10/18 9:00

望江校区就业指导中心201报告厅

重庆交通大学

重庆

2013/10/20 19:00

招生就业处第六招聘室

重庆大学

重庆

2013/10/21 19:00

A区演讲厅

南京工业大学

南京

2013/10/9 19:00

逸夫图书馆一楼报告厅

东南大学

南京

2013/10/10 19:00

四牌楼校区榴园逸夫科技馆报告厅

同济大学

上海

2013/10/13 18:00

四平校区-经纬楼三楼演讲厅

湖南大学

长沙

2013/10/16 19:00

东风厅

长沙理工大学

长沙

2013/10/17 14:00

金盆岭校区办公大楼四教报告厅

华南理工大学

广州

2013/10/19 19:00

逸夫人文馆报告厅

合肥工业大学

安徽

2013/10/22 14:00

东风汽车厅

沈阳建筑大学

沈阳

2013/10/9 19:00

大学生活动中心

吉林大学

吉林

2013/10/12 18:00

南岭校区逸夫楼A103

哈尔滨工业大学

哈尔滨

2013/10/15 18:00

新活动中心427教室

哈尔滨工程大学

哈尔滨

2013/10/16 18:00

启航学术报告厅

天津大学

天津

2013/10/18 19:00

24-102

山东建筑大学

济南

2013/10/21 14:30

500人报告厅

青岛理工大学

青岛

2013/10/24 16:00

1号教学楼200阶梯教室

  

  五、校园招聘FAQ

  中建三局选择人才的标准是什么?

  公司选择毕业生的因素包括:应聘者的学习成绩、社会活动实践、形象气质、语言表达能力、测评结果等。要成为一名中建三局的员工,应具备以下条件:

  良好的诚信品德和团队合作精神;

  积极向上的心态;

  高度的责任感和实干精神,不浮夸;

  良好的沟通协调能力和潜质;

  良好的悟性,学习创新能力;

  必备的专业知识。

  加入中建三局个人发展机会如何?

  中建三局非常重视优秀人才的吸纳,但更重视人才的培养,尤其是对从高校接收的学生的培养。公司蓬勃的业务发展为员工提供了广阔的发展空间,同时也加速了人才成长的步伐,缩短了人才成熟的周期。许多学子经过短短几年的锻炼便脱颖而出,成为公司的业务骨干。

  中建三局为员工设计了多条职业发展通道。加入中建三局后既可以较快成长为公司的管理骨干,也可以充分发挥自身的特点,迅速成长为某一领域的专家。公司重点突出对职业化的企业经理人员、专家型的技术人员和专业化的综合管理人员的培养。

  公司还通过系统的人才培养方式,包括有目的的赋予员工早期责任(压担子),给予宽松宽容的发展环境,有计划地带教、培训、轮岗和异地交流等,以及自上而下的客观规范的行为方式,使员工快速成长为具复合特质的人才,并保持相对的职业安全。

  中建三局在吸引人才方面具有哪些竞争力?

  行业的优势和竞争能力;

  广阔的发展空间;

  独特的争先文化;

  内部的培养与晋升;

  完善的人才培养模式;

  公平公正的用人机制;

  具有竞争力的薪酬和福利;

  大量的学习和深造机会。

  中建三局的薪酬福利如何?

  中建三局的企业宗旨是“发展企业、回报社会、福利员工”。通过员工福利待遇不断改善、提高,进一步提高员工幸福指数,使广大员工依恋三局、奉献三局、以三局为家、优秀人才都愿意来三局。

  公司提供所在行业、地区有竞争力的薪酬,员工的薪酬水平主要取决于其所在岗位、绩效和能力。目前实行七种薪酬制度:年薪制、岗位绩效工资制、项目承包兑现制、市场人员提成兑现制、操作工人计件工资制、特殊人才谈判工资制、包干工资制。初到企业的毕业生实行岗位绩效工资制,即岗薪+年终绩效奖金+其他。

  公司为员工提供有社会保险、住房公积金、带薪休假、津补贴、补充医疗保险、定期体检、国内外旅游等丰厚的福利待遇。定期组织篮球比赛、足球比赛、羽毛球比赛、歌咏比赛、节日晚会等,丰富职工的业余文化生活。

  加入中建三局获得什么培训和学习机会?

  公司非常重视员工培训工作,专门成立中建三局培训中心,每年有专项的培训经费。除经常举办常规的培训外,公司还与多所知名高校联合举办硕士班,每年全局都要选送100名优秀骨干,到大学深造,让他们取得更高的学历。近几年先后与清华大学、武汉大学、华中科技大学、中南财经政法大学等高校联合举办了多个在职硕士研究生班,为他们提供了深造的机会。同时还多次选派优秀员工到日本、美国、欧洲等一些国家考察、学习。

  公司还建有专门的网络培训学院,员工学习氛围浓厚,公司正朝着打造学习型组织,培养终身学习者的目标不断努力。

  公司专门为新员工设计了一套完整的培训计划。一是新员工入职培训。所有进入中建三局的新员工通过局、公司、分公司、项目四个层次的新员工培训,接受三局文化,了解企业发展历程和发展战略,熟悉三局基本制度和项目现场管理知识。二是坚持项目现场锻炼机制。工程类的新员工将得到一年的项目现场见习,熟悉项目现场环境,掌握工程施工技术,积累施工和管理经验,使毕业生尽快地将专业理论知识与实践结合起来。三是推行“导师带徒”制度。对每一位新员工指定一位经验丰富的师傅,签订师徒协议,师傅为徒弟制订培训计划,给予工作、生活、思想等全方位指导。见习期满后公司对徒弟考核,对表现优秀的毕业生提前转正和奖励。四是做好职业生涯引导。通过对新员工职业兴趣调查,结合企业的岗位需求,为每一位毕业生制订职业发展指导意见,并每两年根据情况进行调整,通过多岗锻炼提升其综合胜任能力。五是加强日常沟通交流。在公司层面,公司主要领导和人力资源部每位人员分工对应一组新员工,定期沟通交流,及时了解他们的思想状况和工作进展情况,给予及时指导建议。

  新员工除了享受专门的培训外,同样可以享受公司经常举行的丰富多彩的各类培训,既有外部专家教授的讲学,也有内部员工的经验分享和研讨交流。

  加入到中建三局以后到哪些城市工作,户口怎么解决?

  目前我们的业务遍布全国31个省市自治区,香港、澳门特别行政区,并在巴基斯坦、印尼、刚果、阿联酋、加拿大等从事工程总承包业务。由于房建是我们的主要业务,因此加入到中建三局后,绝大多数在国内大中城市,并相对比较稳定,即使基础设施业务也主要是市政工程或城际铁路,在城市周边,生活条件相对较好。

  加入到中建三局户口主要落在武汉市。

  可以通过哪些管道了解更多关于中建三局校园招聘的咨询?

  我局宣传途径有:中建三局外宣网,中建三局招聘网,各高校就业网,高校BBS,海报,校园招聘宣讲会。

  如何投递简历?

  目前我局招聘已实现全流程信息化管理,简历投递、筛选、面试、录用、报到入职等全部网上操作完成。一般不接收纸质简历。

  投递简历请登陆“网申地址”,进校园招聘,注册用户,并牢记用户名和密码。按要求真实填写电子简历,查看招聘成员公司所要招聘的职位,点击职位,点击申请即可。我局共有十九个成员公司,学生可以投递多个成员公司的职位,但在同一个成员公司只能申请一个职位。

  简历投递后有哪些注意事项?

  简历投递后,为方便我们联系,请不要更改电话号码和电子邮箱。否则将无法通知到您。

  中建三局对应聘者的学历、专业和性别有什么样的要求?

  公司原则上只接收本科及以上学历的应届毕业生,并且以211院校和传统的建筑院校为主,多数岗位是本科生和研究生均可。学历仅是考虑的一个方面,不是主要因素,本科生和研究和有平等的机会。

  公司是一家以建筑承包为主营业务的企业,主要招收土木工程、结构工程、道路桥梁工程、工程力学、工程造价、机电安装、建筑材料等专业,除此之外,行政管理、人力资源、财会、营销等也有一定需求。有些岗位对专业没有特别的限制,注重的是应聘者的综合素质。

  公司对性别没有特别的要求,男性女性都有机会录用。