茂名市水东湾新城控股集团有限公司(以下简称集团)是由茂名市国资委委托广东茂名水东湾新城建设管理委员会履行监管职能的市属国有企业，下辖3个全资子公司，即茂名市水东湾新城建设投资有限公司、茂名市水东湾新城规划勘察设计有限公司、茂名建筑集团第四有限公司，集团及各子公司架构已组建完成。集团致力于以市场手段实现政府发展目标，主要负责整合盘活国有资源以满足项目融资抵押需要，全面开展水东湾新城重点开发区域基础设施建设和政府土地储备，同时积极探索在新城规划设计、政府土地收储开发等方面引入市场机制，将集团打造成集投融资建设、土地运营和资本运作一体化的新城建设企业平台，在建设宜居、宜业、宜游、生态、智慧的水东湾新城进程中，实现国有资产保值增值和壮大。现因集团及子公司事业发展需要，拟面向社会公开招聘若干工作人员，现将有关具体事项公告如下：
一、招聘的基本条件和岗位要求
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;
2、热爱水东湾新城发展事业，品行端正，遵纪守法;
3、具有岗位所需的学历、资质、年龄和专业技能;
4、身体健康。
二、招聘的岗位、人数
详见附件一《茂名市水东湾新城控股集团有限公司公开招聘职员职位表》、附件二《茂名市水东湾新城建设投资有限公司公开招聘职员职位表》、附件三《茂名市水东湾新城规划勘察设计有限公司公开招聘职员职位表》。
三、报名时间、方式、要求
(一)报名时间：2014年4月28日起至2014年5月9日止(函报以当地邮戳为准)。
(二)报名方式
1、现场报名：应聘者直接到广东茂名水东湾新城建设管理委员会6楼党政综合办公室(人力资源部)报名，报名时需提交身份证、学历、学位证、资格证和相关的证明材料等资料原件、复印件进行资格审查。(注：节假日不接受现场报名。)
2、邮寄报名：登陆广东茂名水东湾新城管委会官方网站,点击下载《茂名市水东湾新城控股集团有限公司应聘申请表》(附件四)，在规定时间内将填写好的应聘申请表，身份证、学历证、学位证、资格证等相关证明材料复印件各1份及近期免冠1寸照片2张，一并邮寄。
邮址：茂名市电白区海港二路广东茂名水东湾新城建设管理委员会(原茂港区供水大楼)6楼党政综合办公室(人力资源部)，邮政编码：525027。
联系电话：0668-2538980，2538691。
公交路线：茂名市区乘坐303、308路公交车，到水东湾新城管委会站下车即到，或301、309等路线到中国第一滩站下车，步行500米即到。
(三)应聘者须认真如实填写并仔细检查所填报的资料，如因资料不全或有误所造成的一切后果，责任均由应聘者承担，属弄虚作假的，取消考试或聘用资格。
四、选拔
(一)初步甄选
新城控股集团人力资源管理部门在收到应聘资料后，对应聘者进行初步甄选，对符合资格条件的发放笔试通知。
(二)考试
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行。根据笔试成绩，从高分到低分，按照与招聘岗位数3：1的比例确定面试对象后组织面试，笔试和面试成绩相加为应聘人员总成绩。
1、笔试
(1)笔试采取闭卷方式，满分为100分，合格线为60分，笔试占总成绩的50%，成绩于广东茂名水东湾新城管委会网站公布，低于合格线者不得纳入面试范围。
(2)笔试时间、地点详见笔试通知书。
(3)笔试主要考查综合基础知识等。
2、面试
(1)面试人选的确定：各职位根据笔试成绩，按招聘人数的3倍从高分到低分确定面试人选，如末位笔试成绩相同，则均列入面试人选。
(2)招聘单位主管部门向面试者发出通知。
(3)面试采取结构化面试方式，满分为100分，合格线为60分，面试占总成绩的50%，低于合格线者不得纳入考察范围。
(4)面试时间、地点：另定。
(5)面试主要测试综合分析、组织协调、人际沟通、应急应变、解决问题等方面的能力以及专业技能等，面试成绩于广东茂名水东湾新城管委会网站公布。
(四)体检、考察、录用
1、体检
按照招聘岗位数1：1的比例从高分到低分确定体检人选，体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》组织进行。
2、考察
根据体检结果确定考察人选。考察主要是对应聘者的工作表现、道德品质、业务能力、遵纪守法等方面进行考察。如因体检、考察不合格出现招聘岗位空缺时，按笔试、面试总成绩依次递补。
3、决定。根据对考察人选的考察情况，集团票决出各职位的拟聘用人选。
4、拟聘用人员经考察、体检合格后，进行公示。
5、公示期满，无异议或反映问题经核查认定不影响人员招聘的，按有关规定办理相关企业录用手续，签订劳动合同。
附件：
3、《茂名市水东湾新城规划勘察设计有限公司公开招聘职员职位表》
