一、单位简介
泰康人寿保险股份有限公司于1996年8月22日在北京成立。经过17年健康、创新发展，已成长为一家以人寿保险为核心，拥有企业年金、资产管理和养老社区等全产业链的全国性大型保险公司，连续10年荣登“中国企业500强”。现有在职员工4万余人。
泰康人寿以人才立司为宗旨，致力建设成为丰富、一流的人力资源大公司。为贯彻“人才立司”战略，公司于2010年正式启动“未来十年人才储备计划”(又称“”)，作为支持公司长远大计的人才发展项目，为公司未来发展奠定坚实的基础。“”由公司提供全方位的培养与锻炼，包含集中培训、定期交流、机构实践等环节。无论是希望成为保险行业的专业型人才还是管理型人才，项目在新人职业生涯之初都能提供有效培训，使毕业生可以结合实际的岗位工作经验，在管理能力、专业知识和技能上得到全面发展和快速成长，成为公司及行业未来十年的中高级管理人才和专业人才。
泰康人寿2014年校园招聘延续“”理念以及培养方式，招聘岗位涵盖了泰康人寿总公司及分公司，涉及市场、信息技术、两核、精算、法律、运营支持等岗位，岗位分布从总公司到全国各地分支机构。
二、岗位需求
1、后援支持类
在指导人和部门经理的指导下，承担人力资源、财务、行政管理、IT、法务管理等某一工作职责，并接受项目培养，在初的2年培养期内，成长为公司的基层骨干。岗位设置：人力资源、行政文秘、品牌宣传、内部审计、法务、会计核算、软件开发、系统维护等。
2、运营管理类
在指导人和部门经理的指导下，承担业务管理或客户服务等某一工作职责，并接受项目培养，在初的2年培养期内，成长为公司的基层骨干。岗位设置：核保、理赔、保单受理、客户服务、品质管理、投诉纠纷管理、柜面服务等。
3、业务管理类
在指导人及部门经理的指导下，承担市场企划、营销督导、经营分析或宏观研究等某一工作职责，并接受项目培养，在初的2年培养期内，成长为公司的基层骨干。岗位设置：组训、培训管理、市场策划、业绩推动、代理人管理、机构发展、银行保险渠道管理、数据统计分析等。
以上岗位均属于公司合同制内勤，要求全日制本科及以上学历，成绩优秀，担任过学生干部优先。工作地点：四川省成都市及所辖分支机构
三、简历投递方式
四川分公司简历投递邮箱为：sichuan_hr@126.com(邮件标题格式为：院校名称+专业+姓名)
联系电话：028-85582079.
