一、公司简介
中国联合网络通信集团有限公司(简称"中国联通")于2009年1月6日在原中国网通和原中国联通的基础上合并组建而成，在国内31个省(自治区、直辖市)和境外多个国家和地区设有分支机构，是中国一家在纽约、香港、上海三地同时上市的电信运营企业，连续多年入选"世界500强企业"。
中国联通主要经营固定通信业务，移动通信业务，国内、国际通信设施服务业务，卫星国际专线业务、数据通信业务、网络接入业务和各类电信增值业务，与通信信息业务相关的系统集成业务等。中国联通于2009年4月28日推出全新的全业务品牌"沃"，承载了联通始终如一坚持创新的服务理念，为个人客户、家庭客户、集团客户提供全面支持。
近年来，中国联通的资产、人员、用户和收入规模明显扩大，企业综合实力得到明显提升。截至2012年底，中国联通资产规模达到5760.72亿元人民币，全系统从业人员29.48万人。截至2013年3月底，用户总数4.03亿户，其中移动电话用户25,070.8万户(3G用户8,781.6万户)，宽带用户6,091.3万户，固定电话(含无线市话)用户9,127.5万户。中国联通的收入规模、用户规模及上市公司市值均位居全球电信运营商的前列。
中国联通拥有覆盖全国、通达世界的现代通信网络，积极推进固定网络和移动网络的宽带化，为广大用户提供全方位、高品质信息通信服务。2009年1月，中国联通获得了当今世界上技术最为成熟、应用最为广泛、产业链最为完善的WCDMA制式的3G牌照。在短短几个月的时间里，中国联通便建成了全球规模的WCDMA网络。目前，3G网络已经覆盖了全国所有城市。
面对全球电信业创新转型和我国深入推进信息化与工业化融合带来的新机遇和新挑战，中国联通将继续推进企业的创新发展进程，以全业务经营和3G发展为引擎，坚持以用户为中心，加强技术、业务、服务和管理创新，不断提升综合实力和核心竞争力，全面满足广大用户的信息服务需求，致力于成为信息生活的创新服务，在国民经济和社会信息化进程中发挥主力军作用。
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二、招聘职位
市场营销
招聘人数： 20人
岗位职责：从事策划与推广公司产品，提升市场营销能力开展的工作内容(包括市场研究分析、市场发展规划与营销策略制订、营销策划与组织、品牌策划与推广、营销预算、广告宣传与资费管理等)。
岗位要求：
1.本科生、研究生，市场营销、工商管理专业或相近专业毕业;
2.英语四级以上，听说读写能力强;
3.具有较强的团队合作精神强，熟练使用常用办公软件;
4.工作地生源优先。
移动专业维护工程师
招聘人数： 20人
岗位职责：负责执行移动专业相关维护作业计划，从事移动网元日常维护工作，执行日常网络运行性能的分析，参与网络结构优化，资源配置优化等工作，提高网络资源利用率。
岗位要求：
1.本科生、研究生，计算机、通信专业或相近专业毕业;
2.英语六级以上，听说读写能力强;
3.具有较强的团队合作精神强，熟练使用常用办公软件;
4.工作地生源优先。
信息化开发维护工程师
招聘人数： 19人
岗位职责：从事企业信息化建设、生产、维护等工作。
岗位要求：
1.本科生、研究生，计算机、通信专业或相近专业毕业;
2.熟悉计算机基本操作，熟悉C语言编程，熟悉PL/SQL操作，熟悉UNIX操作系统;
3.英语四级以上，听说读写能力强;
4.有小型、网络、数据库(ORACLE/DB2/DOMINO)实践经验者优先;
5.工作地生源优先。
会计
招聘人数： 1人
岗位职责：从事各专业业务的核算、计费账务结算、现金日常管理和银行账单往来等工作。
岗位要求：
1.本科生、研究生，财务管理、会计或相近专业毕业;
2、会计证;
3.英语四级以上，听说读写能力强;
4.具有较强的团队合作精神强，熟练使用常用办公软件;
5.工作地生源优先。
三、招聘流程
(一)简历接收
简历接收截止日期为2013年11月20日24：00
(二)简历筛选与笔试通知
预计2013年12月3日内，将发送笔试通知
(三)笔试
预计2013年12月4日-12月10日在成都市组织统一笔试。
(四)面试
预计将于2013年12月12日至12月16日在成都市组织统一面试。
(五)体检与发录用意向书
根据进度安排另行通知。
(六)签订就业协议
根据进度安排另行通知。
