Email投递简历，简历递交截止时间：2008年10月16日下午6时：
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招聘职位及要求
本次校园招聘的职位主要集中在重庆移动各城区单位和区县分公司，请对照下面的职位方向和要求，结合自己的专业特长和发展意向，选择合适的职位方向进行申请。
我们鼓励大家到基层一线公司进行锻炼和发展。在招聘过程中，我们将对填报其他区域分公司的应聘者给予优先考虑。
⑴ 招聘职位方向
市场类 (193人) 综合类 (26人) 技术类 (90人)
营销策划 文秘/行政/法律 网络规划分析
市场拓展 人力资源 网络维护
渠道管理 财务/会计/审计 网络优化
新业务营销/信息化推广 网络监控/投诉管理
业务支撑 IT系统/动力系统维护
服务营销 结算管理
经营分析 业务系统支撑
安全管理
⑵ 职位要求
统一要求：
熟练掌握MS office办公软件；
具备较强的责任意识和良好的团队协作精神；有较强的学习能力、分析能力、创新意识，以及良好的沟通能力；勤奋、踏实；
热爱移动通信事业，品貌端正，身心健康。
主城区各单位工作岗位基本要求：
全国"211工程"高等院校或邮电院校毕业，统招全日制2009年应届本科生或研究生，并将于2009年8月前取得相应学位；
出生日在1980年1月1日之后；
取得CET-6级证书或CET－6级成绩不低于425分。
一级区域分公司工作职位基本要求：
全国"211工程"高等院校或邮电院校毕业，统招全日制2008年或2009年应届本科生或研究生，并已按时取得或将于2009年8月前取得相应学位；
出生日在1980年1月1日之后；
取得CET－4级证书或CET－4级成绩不低于425分。
其他区域分公司工作职位基本要求：
全国普通高等院校毕业，统招全日制2008年或2009年应届本科生或研究生，并已按时取得或将于2009年8月前取得相应学位；
出生日在1980年1月1日之后；
取得CET－4级证书或CET－4级成绩不低于425分。
定向招聘分公司工作职位基本要求：
全国普通高等院校毕业，统招全日制2008年或2009年应届本科生或研究生，并已按时取得或将于2009年8月前取得相应学位；
出生日在1980年1月1日之后；
取得CET－4级证书或CET－4级成绩不低于425分。
招聘流程
一、提交简历
请点击 ((简历模板)) 下载我们统一的简历模板，按照简历要求填写无误后以附件形式发送到cqmczhaopin@cq139.com ，邮件名称为"岗位类别-毕业院校-专业-姓名"。此次校园招聘，每位应聘者只能投递一份简历，每份简历只可以申请市场、技术、职能综合这三大类岗位中的一类岗位。
简历有效递交后，可以收到一份招聘信箱的自动回复。
二、笔试
收到您的简历后，我们会组织专业的HR人员进行初步筛选和评审，当您通过初步筛选之后，我们会以邮件的形式通知您已经通过简历初筛。具体的笔试时间和地点会在简历初筛结果通知后两周之内以短信的方式另行通知。
请您在笔试时携带如下资料：钢笔（或圆珠笔、签字笔）、2B铅笔、橡皮、身份证和学生证。
三、面试
笔试后，我们会组织专业HR人员对您的笔试结果进行综合分析，当您通过笔试筛选之后，我们会邀请
您参加面试。
请您在面试时携带如下资料：
纸质个人简历（贴近期照片）、各类证书原件及复印件（身份证、学生证、英语等级证书等）、成绩单原件及复印件、院系推荐表原件及复印件。
四、录用
经过以上各个环节并身体素质符合公司要求的参与者，您将有机会成为我们中国移动重庆公司的一员！
注意事项：
①在上述各个环节，我们会通过短信或电话等多种方式和您联系，请您在简历中写明您准确、稳定的联系方式，并保持您联系方式的畅通。
②我们将在北京、西安、南京、成都和重庆五个城市开展现场宣讲活动，欢迎您的关注与参加。
