2013年北京正德人寿保险股份有限公司校园招聘信息

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     正德人寿保险股份有限公司（简称“正德人寿”）成立于2006年11月6日，是由中国保险监督管理委员会批准设立、在国家工商行政管理总局注册的全国性、股份制人寿保险公司，注册资本10亿元人民币，注册地在北京。

    正德人寿由五家股东出资，各持股20%。业务范围包括：人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务，上述业务的再保险业务，国家法律、法规允许的保险资金运用业务，经中国保监会批准的其他业务。

    正德人寿拥有一支由经济金融保险专家、成功企业家和职业经理人组成的具有战略性思维的核心经营团队：张洪涛教授出任公司董事长兼总裁（CEO），凌国军先生和沈月华女士出任副董事长，戴凤举先生、王国良先生、安体富先生、唐运祥先生出任独立董事。邓鸿勋先生出任监事会主席，王宪章先生出任监事。

    正德人寿秉承“正扬诚信，立德为民”的核心经营理念，“诚信、卓越、专业、创新、实践、发展”的企业精神，“以诚取信、以德取胜、服务好、理赔快”的市场竞争理念，坚持“低调、内敛、务实、高效”的工作原则，贯彻“有所为者有其位、有所得”、“能者上、平者让、庸者下”的用人政策，以市场和客户需求为导向，通过整合企业内外部资源，加强产品创新、管理创新和服务创新，推动公司依法合规经营，健康快速发展，为把正德人寿建设成为一家“让消费者满意，股东放心，员工幸福”的一流寿险公司和百年老店而努力奋斗，为创造和谐社会做出应有贡献。

用人部门

招聘人数

专业要求

办公室

2

中文、新闻、经济类相关专业

人力资源部

2

人力资源管理、教育类、金融、保险等相关专业

财务部

2

财务管理、会计、金融等相关专业

法律合规部

2

法律、审计、保险、金融等相关专业

信息技术部

2

计算机及相关专业

业务管理部

6

医学、法律、经济、金融、保险等相关专业

银邮业务部

2

金融、保险、经济管理等相关专业

招聘岗位

公文编辑岗（公文流转岗）

所属部门

办公室

招聘人数

2人

工作地点

北京-顺义

发布日期

 2012.12

岗位职责

1.    公文编辑（通知、制度等文件的草拟）；

2.    .红头文件的制作、报送及下发；

3.    .公司级会议文件的准备；

4.    .会议的管理，公司级会议记录及纪要整理；

5.    .档案管理（文件、合同存档及查询管理）；

6.    收文管理（收文、流转、督办、反馈）；

7.    签报管理；

8.    制定公司系统机要管理、行政文书管理的规章制度；

9.    督办并协助处理信访工作，反馈处理结果，建档留存；

10.其它交办的事宜。

任职要求

学历：本科及以上学历。

专业：中文、英语、新闻、经济类相关专业 。

年龄：35岁以下。

性别：女。

专业知识和技能要求：

1、   有扎实的文字功底，熟练公文写作和较强的材料组织能力；

2、   具有公司重要文件起草、修改等相关经验；

3、   有撰写大型会议纪要经验，能够熟练撰写商务类文件；

4、   较强的人际交往、沟通协调和语言表达能力；

5、   工作细致、严谨、具有高度的工作热情，很强的敬业精神和执行力；

6、   热情大方，踏实稳重，形象气质良好；

7、   英语六级，口语流利；

8、   具备较高中英笔译水平的人士优先考虑。

注：应聘此岗位请附近照一张。

招聘岗位

网络及桌面维护工程师

所属部门

信息技术部

招聘人数

              2

工作地点

北京-顺义

起始日期

           2012.12

岗位职责

  1、负责总公司网络设备安装、测试、维护；

  2、负责公司PC机安装和日常维护、打印及其它外设的安装维护；

  3、负责机房环境维护和PC服务器的安装、维护；

  4、负责公司电话交换系统的维护、日常线路变更维护；

  5、负责公司邮件系统账户和内网系统账户的管理工作；

任职要求

学历： 大学本科以上

专业： 计算机应用、电子通信类专业

年龄： 28岁以下
性别： 男

英语：有较强的英文资料翻译能力

  专业知识和技能要求：

  1、熟悉主流网络设备如路由器、交换机工作原理，会做简单配置；

  2、熟悉各类计算机及相关设备的性能和日常维护；

  3、熟悉Windows、Linux操作系统的安装、维护、优化；

  4、能够建立桌面维护、网络硬件运行维护的管理体系，以提高维护工作的效率和质量；

  5、较强的动手能力、快速学习能力、知识讲解与交流能力；

招聘岗位

合规管理岗

所属部门

法律合规部

招聘人数

2

工作地点

北京-顺义

起始日期

2012.12 

岗位职责

  1、对公司各部门、各机构提交的各项工作进行合规审查，提供合规支持；

  2、参与撰写合规工作报告、就合规相关工作与监管机构进行沟通；

  3、参与审查公司内部管理制度、业务规程、提出合规改进建议；

  4、参与制定、修订公司合规手册、合规管理规章制度；

  5、领导交办的其他事项。

任职要求

学历： 大学本科或以上学历
专业： 法律（民商法或经济法）等专业

年龄： 35岁以下
性别： 不限

专业知识和技能要求：

  1、具有扎实的法律基础和运用能力；

2、英语六级，熟练使用计算机，；

  3、具有较强的文字处理能力；

  4、具有较强的沟通及协调能力；

  5. 为人正直、诚实、客观，原则性强。

招聘岗位

培训管理岗

所属部门

银邮业务部

招聘人数

2人

工作地点

北京-顺义

发布日期

 2012.12

岗位职责

        1、建立对内及对外的培训体系和相关制度；

       2、负责授课及教材的研发；

       3、负责销售研究及培训需求分析；

       4、参与产品上线包装和培训策划；

       5、组织对外的培训活动和内容策划。

任职要求

学历： 全日制本科及以上学历；

专业：中文、保险、经济类等相关专业；

年龄：22-30岁；

性别： 男

  专业知识和技能要求：

1、良好的口头及文字表达能力，掌握一定的培训知识；

  3、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等Office办公软件；

  4、良好的人际沟通协调能力，良好团队协作精神。

  注：应聘此岗位请附近照一张。

招聘岗位

保全运营支持岗

所属部门

业务管理部

招聘人数

2人

工作地点

北京-顺义

发布日期

 2012.12

岗位职责

1、处理指定机构保全任务系统复核；

2、指导解答机构保全业务发生的实务问题、细节问题，汇集整理实务知识库，

定期更新问答手册；

3、对分支机构进行系统与实务操作的培训指导、编写培训教材；

5、负责整理机构对系统使用的反馈与实务改进的需求，并进行系统汇总；

6、机构运营保全数据的整理与分析。

任职要求

学历： 全日制本科及以上学历；

专业： 金融、保险、财经、信息技术、法律等相关专业；

年龄：22-30岁；

性别： 男

  专业知识和技能要求：

  1、大学本科及以上学历；

  2、医学、法律、经济、金融、保险等相关专业；

  3、熟练操作计算机、精通Office办公软件；

  4、思路清晰，能够承受压力，良好的表达能力及写作能力，擅于沟通与协调。

  注：应聘此岗位请附近照一张。

招聘岗位

理赔岗

所属部门

业务管理部

招聘人数

2人

工作地点

北京-顺义

发布日期

 2012.12

岗位职责

1、负责公司理赔、调查及相关统计分析系统的改造与整合；

2、执行公司各项理赔政策、制度，维护理赔作业流程的顺畅，持续改进理赔

服务体系，防范理赔风险；

3、分支机构核赔管理、工作指导、监督、检查及权限内理赔案件全面审核、

审批作业处理。

任职要求

学历：全日制本科以上学历

专业：医学、保险、法律专业

年龄：24岁以上

性别： 男性

专业知识和技能要求：

1、掌握医学、保险、法律、心理学等相关知识；

2、具较强的风险管控能力，思维敏捷，具有较好的语言表达能力、沟通协调能力和管理能力，原则性强，踏实、严谨。

  注：应聘此岗位请附近照一张。

招聘岗位

核保岗

所属部门

业务管理部

招聘人数

2人

工作地点

北京-顺义

发布日期

 2012.12

岗位职责

1、执行核保作业实务及新产品核保实务的规划与完成，并指导工作落实；

2、完善核保垂直化管理的组织实施，组织核保作业；

3、完善核保评估与测算、批注核保结论；

4、组织核保疑难案例审核并实施核保复议；

5、公司核保数据的整理分析；

6、核保工作培训资料的编写与修订；

7、核保系统开发的需求整理、测试。

任职要求

学历：全日制本科以上学历

专业：金融、保险、财经、信息技术、法律等相关专业；

年龄： 23岁以上

性别： 男女不限

  专业知识和技能要求：

   1、具有较强的综合分析、书面、口头表达、沟通和学习能力；

  2、忠诚敬业，品行端正，无违规等不良记录；

  3、具有良好的团队协作精神；

  4、男性优先考虑。

招聘岗位

会计核算岗

所属部门

财务部

招聘人数

2人

工作地点

北京-顺义

发布日期

 2012.12

岗位职责

1、按照国家有关会计制度及公司的会计核算要求，在财务系统中及时、准确、真实的进行账务核算；

2、各类费用单据的接收、整理、审核、凭证制作；

3、各类投资业务单证、数据的接收、审核、凭证制作；

4、及时做好会计凭证、账册、报表等会计资料的打印、整理、装订、归档工作；

5、每月公司系统往来、内部往来对账、分摊工作以及对应收、应付账目的核对、清理；

6、协助税务管理；

7、协助相关部门核对各项资产，保证账实相符、账账相符；

8、协助完成公司决算工作和审计沟通工作；

9、负责业务数据核算，对各类接口数据检查、差异处理、各项凭证的核对检查，指导收付费人员的日常工作；

10、参与财务制度和流程的修订和完善；

11、完成部门经理临时交办的工作。

任职要求

学历：全日制本科以上学历

专业：会计、财经类相关专业；

年龄： 23岁以上

性别： 男女不限

  专业知识和技能要求：

1、持有会计从业资格证书；

2、具备扎实的财务理论知识；

3、熟练使用和操作WORD、EXCEL、PPT等办公系统软件；

4、具有良好的团队精神和与相关部门沟通的能力；

5、工作认真负责、有耐心，积极性高；

6、具有保险公司财务实习经验者优先。

招聘岗位

员工关系岗

所属部门

人力资源部

招聘人数

2人

工作地点

北京-顺义

发布日期

 2012.12

岗位职责

1、负责实施员工入司、异动、离职管理，并进行离职面谈和离职分析；

2、负责员工劳动合同签订、续签与终止、解聘管理；

3、负责劳动纪律管理，协助处理员工奖惩事宜及劳务纠纷；

4、负责员工考勤休假、文件存档和管理等日常工作；

5、负责员工人事档案管理，与全国人才建立并维护良好的业务合作关系；

6、负责实施员工满意度调查；

7、负责人事管理方面报表的汇总、统计、分析；

8、负责人力资源信息系统管理、维护，数据更新；

9、 领导交办的其他工作。

任职要求

学历：全日制本科以上学历

专业：人力资源管理、教育类、经济管理等相关专业

年龄： 22岁以上

性别： 男女不限

  专业知识和技能要求：

1、熟练掌握人力资源管理、法律、心理学、管理学相关知识；

2、熟悉相关劳动人事政策；熟练运用Office办公软件；

3、较强的语言表达能力和亲和力，良好沟通能力和组织协调能力，敏锐的洞察力，思路清晰，能够承担压力；

4、具有人力资源相关实习经验者及党员优先。