山东济南市槐荫区2011事业单位招聘签合同及待遇

签订聘用合同

考试、考核、体检合格的人员，经7个工作日公示无异议的，由用人单位提出聘用意见，报区人力资源和社会保障局审核备案。

对本次招聘的人员实行聘用制管理，实行试用期制度。在试用期间执行试用期工资，交纳事业单位基本养老保险，其它保险按招聘单位统一执行情况办理。试用期工资标准为：硕士研究生及以上学历1500元，本科学历1300元，大专学历1100元。

试用期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。试用期一般不超过3个月；情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月；受聘人员为大中专应届毕业生（含择业期限内）的，试用期为12个月。