根据工作需要，按照《灵台县机关事业单位一般工作人员交流调配工作实施办法》，经县公开选调工作领导小组研究，汇报县委、县政府同意，决定为县机关事务管理局等4个事业单位公开选调安置到乡镇基层单位工作的退役士兵4名。现公告如下：
一、选调原则
坚持控制总量、德才兼备、公平公正、公开透明、竞争择优的原则，采取笔试和考察相结合的方式进行。
二、选调岗位
本次计划为县机关事务管理局、县道路运输管理局、县公安局社区警务服务中心、县碑子沟社区工作站4个事业单位公开选调安置到乡镇基层单位工作的退役士兵各1名。
三、选调对象
符合政府安排工作条件，安置到乡镇基层单位工作满2年的退役士兵。
四、资格条件
1.具有良好的思想政治素质，遵纪守法，品行端正，身体健康；
2.具有强烈的事业心和责任心，爱岗敬业，认真负责，踏实肯干，有较强的进取精神和担当意识；
3.近2年年度考核结果均为合格及以上等次；
4.年龄40周岁以下（1983年10月31日以后出生）；
5.县机关事务管理局岗位要求能够熟练驾驶机动车，并持有C1及以上机动车驾驶证。
有下列情形之一的人员，不得参加选调：
1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的；
2.受处分期间或者未满影响期限的；
3.通过公开招考选调到新单位工作未满2年的；
4.法律法规规定的其他情形。
五、组织程序
选调工作由县公开选调工作领导小组办公室和选调单位共同组织实施，按照报名、资格审查、笔试、考察、调动的程序进行。
1.报名。报名时间：2023年11月9日至10日（上午8：30－12：00，下午2：30－6：00）。统一在县人社局413室报名，报考人员只限报一个岗位。
报名时须持本人身份证、毕业证原件和本单位及主管部门审核盖章的《灵台县2023年事业单位公开选调一般工作人员报名表》（见附件），提交身份证、毕业证复印件各1份，近期2寸蓝底彩色照片3张，报考县机关事务管理局的还须提交驾驶证复印件1份，不得由他人代报。每个职位报考人数比例要达到1：3以上，报考人数达不到报考比例的，核减选调名额或取消该选调岗位，报考人员可转报其他岗位。
2.资格审查。报名结束后，由县人社局依据选调条件进行资格审查，汇总报考人员信息。
3.笔试。所有报考人员均参加笔试，采取闭卷方式，由县公开选调工作领导小组办公室统一组织实施，笔试总分为100分。笔试时间及地点以准考证为准。
4.考察。依据考试成绩，按照1：2的比例确定考察对象，由选调单位负责考察。考察结束后，根据综合成绩，提出选调意见，汇报县公开选调工作领导小组审定。
综合成绩按照笔试、考察得分7：3的比例确定，即综合成绩=笔试成绩×70%+考察得分×30%，综合成绩四舍五入，保留小数点后两位。
5.调动。依据审定结果，在县门户网站公示期满后，由县人社局办理调动手续。
六、组织实施
本次选调工作在县公开选调工作领导小组统一领导下进行，由县委组织部、县委编办、县人社局共同组织实施，县纪委监委全程监督。
监督电话：县纪委监委0933-3621311
联系电话：县委组织部0933-3604008
县委编办0933-3621866
县人社局0933-3625589
灵台县2023年事业单位公开选调一般工作人员报名表.docx
灵台县公开选调工作领导小组办公室
2023年11月8日
