根据《北京市密云区人力资源和社会保障局北京市密云区教育委员会关于面向2022年应届毕业生公开招聘教师的公告（三）》的相关要求，面试工作已结束，现将下一步相关工作安排通知如下。一、公布面试成绩
面试成绩及进入体检人员名单见附件1，未进入体检环节的考生，报名材料将通过邮寄的方式返还给考生。
二、体检安排
按照公告要求，进入体检环节的考生须进行教师资格认定体检，考生请于2022年7月19日上午9:00到北京市密云区教育委员会人事科207室报到（地址为北京市密云区水源东路358号C座），由区教委统一进行安排；对于2022年2月1日后，已参加教师资格体检且合格的考生，此次不用参加体检，报到时上交体检报告原件即可。
三、考察安排
按照公告要求，进入到体检环节的考生须进行考察，考生请于2022年7月24日前，上交带有学院或党委公章的《考察情况鉴定》（模板见附件2）到密云区教委人事科207室。
四、工作要求
（一）关于疫情防控
根据相关疫情防控工作要求，有中高风险区7天旅居史的考生，暂不报到，但须第一时间电话告知密云区教委人事科，后续工作另行安排；对于低风险区的考生须持48小时内采样的核酸检测阴性证明（核酸检测报告须为全国范围内具有新冠肺炎病毒检测资质的机构出具的纸质版或电子报告，提供的报告上须准确显示采样时间，要准确到小时）及《新冠肺炎疫情防控的告知暨承诺书》（附件3），主动配合工作人员查验北京健康宝及疫情防控行程卡（通信大数据行程卡），抵京后3天内完成两次核酸检测。同时，请务必在来京途中做好个人防护。
（二）关于递补工作
面试成绩公布后，考生须按照要求时间准时进行报到，如有特殊情况请第一时间与区教委人事科取得联系，未进行沟通且未报到的考生，将视为自动放弃。出现岗位空缺的，将从同一岗位考试合格的考生中，按照面试成绩由高到低的顺序依次进行递补。
（三）报到后工作安排
考生报到时，须带齐三方协议、就业推荐表、成绩单等材料原件，后续将组织考生签订就业协议、聘用合同，安排考生到用人单位进行报到等事项。
联系电话：010-69042993
附件>>>点击查看
1.密云区2022年公开招聘教师面试成绩及进入体检环节人员名单.pdf
2.考察情况鉴定模板.docx
3.新冠肺炎疫情防控的告知暨承诺书.doc
