2022年度中国建设银行福建省分行“遇建未来”新行员岗前培训(第二期)

时间:2022-07-04 18:10:00   来源:建设银行     [字体: ]
【#校园招聘# #2022年度中国建设银行福建省分行“遇建未来”新行员岗前培训(第二期)#】2022年度中国建设银行福建省分行“遇建未来”新行员岗前培训(第二期)已发布。一班培训时间:7月11日-7月30日(7月10日下午16点前报到),二班培训时间:8月1日-8月20日(7月31日下午16点前报到)。®无忧考网现将招聘公告原文发布如下:
image.png

  我行拟于2022年7月-8月举办2022年度“遇建未来”新行员岗前培训班(第二期),现将有关事项通知如下:

  一、培训时间、地点

  1.培训时间:培训分为两个班,其中:

  一班培训时间:7月11日-7月30日(7月10日下午16点前报到)

  二班培训时间:8月1日-8月20日(7月31日下午16点前报到)

  2.培训地点:

  省分行培训中心武夷管理部(地址:武夷山市绕曙新村31号,总台电话:0599-5316398)。

  二、培训对象

  培训对象为2022年度校园招聘、2022年度春季校园招聘、2022年度社会招聘与我行签约的新行员。我行已通过福建建行招聘邮箱(fj_zp.fj@ccb.com)向第二期参加培训的人员发送了通知,请查看您应聘时预留的联系邮箱。

  三、培训内容

  (一)云课堂阶段

  7月6日-7月9日,7月5日前加入指定微信群。自学新行员入职手册、建行员工合规必读、网点服务规范等应知应会电子学习材料;积极参与线上团建活动。

  (二)知实操阶段

  1.线上课程。观看建行学习网络平台学习专区相关课程;

  2.实操演练。省分行统一组织师资集中讲授网点基础业务知识,在新一代模拟系统进行实操演练;

  3.线下课程。主要包括党建知识、网点业务知识、岗位技能提升、团队建设、交流分享等课程及各类文体活动;

  4.阶段测试。省分行统一组织新行员参与业务知识测试。

  (三)行转化阶段

  9月-次年1月,各二级分支行组织实施岗位带教辅导。

  1.线上专题辅导,完成省分行组织的线上主题活动;

  2.完成试用期岗位任务;

  3.参与试用期考核评价。

  四、参训注意事项

  1.准时参加岗前培训。全体新行员务必准时参加岗前培训,培训期间应严格遵守相关纪律及要求。未按规定时间参加岗前培训的,省分行有权解除双方签订的《校园招聘双向选择协议书》、《普通高等学校毕业生就业协议书》,由此产生的责任和损失概由参训人员自行承担。

  2.携带入职材料。参加培训人员须携带相关入职材料(详见《学生入职手续办理提交的材料及流程》,已提交过相关材料的无须再提交。

  3.落实疫情防控要求。要充分结合当前疫情防控实际,做好个人健康防护,保持必要社交距离,不扎堆、不聚会,如出现发热、咳嗽等症状,应立即报告,及时到医院发热门诊进行排查和诊疗。

  4.统一食宿安排。项目集中培训期间将统一安排食宿,已备有洗漱用具、衣架等日常生活用品。相关费用由省分行统一结算,参训人员无需自行支付。

  5.填报文化衫尺码。培训期间,省分行将为每位新行员配发带有“遇建未来”logo的文化衫,请务必于7月4日前,填报本人的尺码(建议报大一号),填报链接另行通过福建建行招聘邮箱发送至个人邮箱。

  6.日常联系方式。全体新行员可通过添加培训班微信(添加方式见附件2),保持与人力资源部的联系,了解培训动态及信息。

  附件:点击查看

  1.2022年新行员添加微信方式(另行通过福建建行招聘邮箱发送)

  2.学生入职手续办理提交的材料及流程(另行通过福建建行招聘邮箱发送)

  3.新行员入职问题解答(另行通过福建建行招聘邮箱发送)