2022甘肃嘉峪关市教育系统引进高层次及急需紧缺人才公告【14人】

时间:2021-12-09 10:13:00   来源:嘉峪关市教育局     [字体: ]
【#教师招聘# #2022甘肃嘉峪关市教育系统引进高层次及急需紧缺人才公告【14人】#】2022甘肃嘉峪关市教育系统引进高层次及急需紧缺人才14人,电子邮件报名时间:2021年12月14日至12月20日,®无忧考网现将招聘公告原文发布如下:image.png  为加强我市教育系统人才队伍建设,优化教师队伍结构,根据中共嘉峪关市委、嘉峪关市人民政府《关于进一步深化人才体制机制改革加强新时代人才工作的实施意见》精神及工作需要,计划为我市教育系统引进部分高层次及急需紧缺人才,现将有关事项公告如下。

  一、引进计划

  本次引进人才14名,具体岗位及要求详见岗位简表(附件2)。根据报名和引进情况,经领导小组同意后,岗位数可进行适当调剂。

  二、引进条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.热爱教育事业,有扎实的专业基础理论和实践能力;

  3.具有良好的品行和职业道德;

  4.具有教师所需的专业知识和业务能力,取得相应学历和学位证书;

  5.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;

  6.法律法规规定的其他条件。

  (二)资格条件

  1.引进对象为全日制博士研究生、硕士研究生,具体要求详见岗位简表;

  2.引进岗位简表中年龄要求35周岁以下的,为1986年12月1日以后出生;

  3.2022年普通高等院校应届毕业生须按有关规定和时间取得相应毕业证书、学位证书;

  4.在国(境)外取得学历学位的人员,其毕业院校需位列世界大学学术排名(ARWU)前500名高校,在报名时须提供教育部中国留学服务中心国(境)外学历、学位认证函等有关证明材料;

  5.符合《岗位简表》(附件2)要求的其他条件。

  (三)下列人员不得报考

  1.受到校纪处分的,受党纪、政务处分或刑事处罚正在处分(罚)期间的;

  2.曾受过刑事处罚、被开除公职和被开除中国共产党党籍的;

  3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

  4.在各级公务员和事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反考录纪律行为的;

  5.被列为失信联合惩戒对象的;

  6.在读的非应届普通高等院校学生、现役军人;

  7.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

  三、引进程序

  (一)报名与资格审查

  本次引进人才采取网上电子邮件报名或现场报名两种形式。

  1.网上电子邮件报名

  报名时间:2021年12月14日至12月20日

  应聘人员可将报名资料(含报名登记表)扫描件或照片发送至电子邮箱(jygjyjyc@163.com),进行网上报名。电子邮件名称的主题词格式为“岗位代码+学位学历+毕业学校+姓名”,资格审查同步进行。

  2.现场报名

  报名时间:2021年12月16日至面试考核确认前

  报名地点:嘉峪关市教育局209室

  面试考核前工作日内在市教育局209室现场报名,现场进行资格审查。

  3.报名所需资料:填写《报名登记表》(附件1);提供身份证、毕业证、学位证、岗位要求的其它相关资格等证件原件和复印件;2022年应届毕业生提供就业推荐表或学信网学籍证明材料,岗位要求的其它材料。

  (二)现场确认

  所有报名审核通过人员须在面试考核确认点进行现场确认,未按时参加现场确认的视为自动放弃面试资格。

  (三)面试考核

  1.面试时间、地点:具体时间和地点根据报名情况另行通知。

  2.面试形式:应聘人员持有效身份证明,按通知规定的时间、地点参加面试考核。由面试考核小组通过提问、查阅简历、了解学习工作情况等对应聘人员政治素质、职业能力、专业技能、德才表现等进行综合评价,面试考核计分采用百分制,考核成绩为所有评委评分中去掉一个最低分和一个分后的平均得分。拟引进人员考核成绩不得低于85分,考核成绩由应聘人员签字确认。

  (四)签订协议书

  经面试考核符合引进人才条件的,由领导小组研究后确定为拟引进对象,签订人才引进意向协议书或三方协议。

  (五)体检

  按各岗位面试考核成绩从高分到低分等额确定体检对象。面试成绩相同的,按不去掉分和最低分的总分高低确定体检对象,总分相同的一并确定为体检对象。体检由市教育局组织,标准参照新录用公务员体检标准执行,具体体检时间和地点另行通知。体检不合格的取消拟引进资格。

  (六)考察和资格复审

  体检合格者确定为考察人选。重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况,考察不合格的取消拟引进资格。引进人员中的2022届毕业生毕业后,对其毕业证、学位证、就业报到证等相关证件资料进行复审,未按相关规定按期取得以上证件的,取消拟引进资格。

  体检、考察和复审不合格形成的空缺岗位,根据实际情况由领导小组研究确定是否进行递补。

  (七)公示与聘用

  面试考核、体检、考察合格的拟引进人员,经领导小组审定后,在嘉峪关市教育局网站公示5个工作日,接受社会监督。经公示无异议的,由组织、人社、编制部门和市教育局按有关规定办理相关手续,引进人员试用期一年,服务年限不低于五年(含试用期一年)。

  四、政策待遇

  引进人才占用所在单位事业编制,执行事业单位现行岗位工资标准,按照《关于进一步深化人才体制机制改革加强新时代人才工作的实施意见》《嘉峪关市高层次及急需紧缺人才引进管理办法(试行)》《嘉峪关市高层次及急需紧缺人才扶持激励办法(试行)》中相关规定享受租房补贴、安家补贴、职称评聘等政策待遇。

  五、监督检查

  招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格执行工作程序、纪律、工作制度和保密规定,保证公开招聘工作的严肃性、公正性和透明度。

  六、其他

  (一)引进工作各环节严格执行当地防疫相关要求。

  (二)本公告未尽事宜由嘉峪关市教育局负责解释。

  联系电话:0937-6225900

  附件>>>点击查看

  1.报名登记表

  2.嘉峪关市教育系统招聘岗位简表

  嘉峪关市教育局

  2021年12月8日